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英特尔宣布在其全球IT员工中裁减10%

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发表于 2007-9-24 14:05 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
北京时间9月24日消息,据国外媒体报道,英特尔发言人上周五确认,作为一项旨在提升运营效率的重组计划的一部分,该公司将面向全球裁减10%的IT员工。  英特尔发言人查克·穆洛伊(Chuck Mulloy)表示:“我们处于一个高度竞争的市场,必须保持灵活和高效。”他并没有披露具体将裁减多少名员工,而只是表示,这一裁员计划将面向全球实施。据消息人士称,英特尔目前共有9万多名员工,其中约有5000名从事IT系统方面的工作。
  在此之前,已经有一位匿名博客披露了英特尔的裁员计划。他使用的名称为“英特尔IT人”,将自己的博客称为“英特尔观察博客”。据他透露,英特尔将此次裁员称为“重新部署”,将依据技能评估结果裁减IT员工。他说:“这是一次基于技能的重新部署,意味着每名英特尔IT员工都要经过一次技能评估流程。英特尔将为我们打分、比较分数、并最终确定哪些人可以被裁减。这是一项令人讨厌、痛苦的工作,进展地并不顺利,至少在我的团队是如此。”
  这名博客同时称:“根据英特尔发给每名员工的评估结果,我所属团队中很多女性技术员工将受到冲击。这一结果将影响到员工多样性,但如果不这样做,一些评分较高的员工又将面临被裁员的危险。因此,我实在找不出两全其美的答案。”他认为,英特尔应当采用其它裁员方式,例如出台一项主动离职计划。
  穆洛伊并没有就这名博客披露的细节发表评论。但他表示,按照重新部署计划,员工可以选择在英特尔多呆上两个月,并在公司内部寻找新职位。如果最终无法找到合适的职位,他们将根据自己的工作年限获得遣散费。如果员工决定不再呆上两个月,也可以直接获得遣散费。今年初,英特尔宣布其位于新墨西哥的一家芯片工厂将裁员约1000人。几天之前,英特尔确认其位于爱尔兰的一家芯片工厂将裁员200人。
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